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罗永浩锤子规定员工不能在称呼上司时叫总

2019年05月15日 栏目:体育

3月25日消息,在某电视访谈节目上,锤子科技罗永浩称,公司人力资源部有一条特别规定,不准员工称呼上司时叫总。罗永浩罗永浩日前上了国内

3月25日消息,在某电视访谈节目上,锤子科技罗永浩称,公司人力资源部有一条特别规定,不准员工称呼上司时叫总。

罗永浩

罗永浩日前上了国内某电视台的访谈节目,畅谈自己以及锤子公司内部的一些趣事。

锤子科技前一段时间乔迁。罗永浩称,新总部没有食堂,原因是写字楼限制比较多,大家印象中科技公司食堂比较好那都是看的硅谷公司的,国内的话,一般比较大的公司会有食堂;锤子新总部配健身房,内有专职教练。

罗永浩还提到一个有意思的事情,他说,锤子科技人力资源部门有规定,不准员工称呼上司时带总一词,因而员工只能叫老师,原因是总觉得,在中国社会中,总一词包含了一些谄媚和讨好的东西。(小峰)

以下为TechWeb整理访谈中触及的内容:

瞎指挥过

早期的时候因为瞎指挥,也给工程师们造成很大困扰,所以他们也给我买过几本讲工程的书,像甚么《梦断代码》,讲的是计算机史上因开发出现问题终导致失败的。瞎指挥的例子,比如,要求他们把一个六个月才能做出来的东西六个星期就做出来

性取向

公司早期招的前二三十个工程师,帅哥率达到50%,因为工程师中帅哥是不多的,所以当时有人怀疑我的性取向,说我找工程师看人脸蛋

不能叫总

在我们公司官方称谓是罗老师。公司人力资源有规定,不许叫员工们称呼上司为总,这样的话,如果是外企来的高管,由于有英文名,直接叫英文名就行了,英文名没有上下级概念。中国的话,由于文化差异,如果一个2十多岁的直呼一个5十多岁的名字,听起来会很别扭,所以就叫老师。之所以不叫总,是因为中国社会叫总,包括了一些谄媚和讨好的东西

偶像

亚洲文化的特点是,大家到了中年以后,就开始假装自己不佩服任何人了,如果别人追星呢,就喜欢指责他人幼稚。我偶像挺多的。我次见到崔健,激动的说不出话来

天才型

我觉得我肯定是天才型的人,虽然我的成绩还不够

年薪60万也月光族

我15年前(2十多岁的时候)在新东方的那段时间,年薪挣到六十多万,但每个月是月光族,甚至有时还需要向同事借钱撑个一两天,等发了工资再还回去。钱的三分之一花在买书、买碟上,三分之一请朋友吃饭,三分之一孝敬父母以及自己的生活开支

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